為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，充分發(fā)揮公益性崗位托底安置作用，《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》（甘人社通〔2020〕126號(hào)）和《隴南市人力資源和社會(huì)保障局 隴南市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位開發(fā)管理工作的通知》（隴人社發(fā)〔2023〕300號(hào)），結(jié)合兩當(dāng)縣有關(guān)單位公益性崗位設(shè)置情況，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。

一、資格條件

法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，符合招聘崗位要求的下列人員：

1.城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中的大齡人員；

2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員；

3.享受城鎮(zhèn)最低生活保障待遇的人員；

4.持《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的城鎮(zhèn)居民；

5.連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的城鎮(zhèn)居民；

6.因土地征收落戶城鎮(zhèn)的就業(yè)困難人員。

以上人員均需持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）并認(rèn)定為就業(yè)困難人員。

二、招聘方式

由各用人單位按照公開、公平、公正的原則，采取面試、考核、協(xié)商等方式確定上崗人員，縣人社局統(tǒng)一審核公示后由各用人單位進(jìn)行聘用。

三、招聘崗位及人數(shù) 

招聘單位及招聘崗位具體情況詳見附表（每人限報(bào)一個(gè)崗位）。

四、報(bào)名方式

（一）組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年2月25日- 3月4日

2.報(bào)名方式：報(bào)名人員直接到用人單位咨詢報(bào)名。（聯(lián)系電話見招聘表）；報(bào)名人員請(qǐng)將《兩當(dāng)縣城鎮(zhèn)公益性崗位申請(qǐng)表》送到人社局410辦公室。

3.聯(lián)系電話：0939-7121115

（二）資格審核

人社部門對(duì)擬聘用人員的就業(yè)困難人員身份等相關(guān)情況進(jìn)行審核。

（三）公示錄用

公益性崗位擬聘用人員確定后，按規(guī)定進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議的，聘用人員按程序辦理聘用手續(xù)。

五、工作待遇和補(bǔ)貼期限

薪酬待遇由用人單位根據(jù)實(shí)際確定，聘用人員工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)并明確日常管理要求。人社部門按照《甘肅省就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》等文件規(guī)定，對(duì)公益性崗位給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼，公益性崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不高于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)貼期限除對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過3年（以最初核定其享受補(bǔ)貼年齡為準(zhǔn)）。

附件：1.兩當(dāng)縣城鎮(zhèn)公益性崗位招聘崗位表

      2.

兩當(dāng)縣城鎮(zhèn)公益性崗位申請(qǐng)表.docx

兩當(dāng)縣人力資源和社會(huì)保障局

2025年2月25日

附件1